コンサル業界の在籍者数が示す現実─増加は続くが“質”と“価値”の評価が分かれる時代へ
はじめに｜人材動向が市場の健康を映し出す
2026年1月、主要コンサルティングファームの在籍者数（社会保険加入者数）は引き続き堅調に推移していることが最新データで示されています。
2025年3月〜2026年1月の累計では約5,300名（＋9.0%）の増加となり、新卒・中途採用双方の需要が持続していることが伺えます。
この“人材需要の拡大”は単なる数字的増加ではありません。
「どのような人材が選ばれ、何が評価されているのか」という価値基準そのものの変化を示す重要な指標なのです。
① コンサル在籍者数はなぜ増え続けているのか？
安定的な採用増加が続く背景
最新のデータを見ると、2026年1月に前月比 +440名（+0.7%）と増加ペースが回復し、累計 +9.0% という強い増加が続いています。
この増加の背景には複数の要因があります：
- 春の新卒採用 → 5月に大幅な増加
- 秋の決算後採用 → 8月にも増加が確認
- 中途採用・追加補強 → 通年ベースで需要あり
このように「タイミングによる採用波」を超えて、継続的な増加が見られることは、コンサル市場全体の人材需要が底堅いことを示しています。
② 採用増加＝“誰でもよい”のか？
ただし、現象と評価基準は別の話です。
人材需要が継続している一方で、業界関係者の声や採用求人を見ると、ただのスキル保有だけでは評価されない方向性が浮かび上がってきています。
特に、求められているのは以下のような能力です：
- DX / データ活用 をビジネス価値に結びつける実装力
- 生成AI / テクノロジー統合支援 の実働スキル
- 現場定着までのプロジェクト推進力
- 定量的成果への責任（利益・効率・改善）
単純に知識があるだけではなく、組織の意思決定・運用定着・成果創出まで責任を持てる人材が評価されています。これは昨今のコンサル市場のトレンドそのものです。
③ 2026年の人材評価は「質×価値×実装」
単なる人数増だけでは評価されない構造
コンサル業界に在籍者が増えているという数字の裏側では、「現場での価値創出ができるかどうか」という評価の線引きが進んでいます。
たとえば、DXコンサルティング領域では、以下のような変化が起きています：
| 従来の評価 | 今求められる評価 |
|---|---|
| 戦略提案 | 戦略 + 実装責任 |
| 部分的知識 | 複合スキル（AI × 業界 × 組織） |
| 指標設定 | 数値成果へのコミット |
この評価変化は、戦略の立案に終始するだけではなく、“戦略を実行して価値に変える力” が評価される時代になったことを示しています。
④ コンサル市場は拡大継続｜2030年でも成長余地あり
国内市場の状況を見ると、コンサルティング市場規模は2024年度で約2.3兆円、前年比約17％増という成長が確認されています。
さらに将来の予測でも、2030年にかけて市場規模はさらに拡大する可能性が示されています。
これは単に案件数が増えるという意味ではありません。
市場が求めるコンサル像が変わることで、“必要とされる人材の質”と“提供すべき価値”が再定義されているということです。
⑤ フリーコンサルへの示唆｜求められる視点と価値
この人材動向からフリーコンサルが読み取るべきポイントは明確です。
■ フリーコンサルが注目すべき能力
- AI活用支援の実装力
→ 単なるポジショントークではなく、クライアントの運用現場への定着まで責任を持てる力。 - データ活用から数値成果への落とし込み
→ 戦略と施策を結びつけ、結果として「利益・効率改善」を示せる能力。 - 業界知見 × テクノロジースキル
→ 保険・製造・TMT など、特定のドメインに深い理解をもち、実務で成果を出せる人材。 - プロジェクトリードとクロージャー
→ 戦略立案では終わらず、運用と成果の両方を定義・測定・改善できる役割。
このようなスキルセットは、大手ファームでも常に評価されていますが、フリーでも勝負できる価値そのものです。
まとめ｜市場は拡大しているが“何を提供できるか”が評価を分ける
- コンサルティングファームの在籍者数は2026年でも増加基調が継続している。
- 単なる人数ではなく、“価値創出力・成果責任力”が評価される時代へ移行している。
- 市場規模の成長予測も引き続きポジティブであり、2030年に向けた成長余地がある。
- フリーコンサルが評価されるには、実装・定着・成果まで責任を持てるスキルが必要。
コンサル市場は単に“人数が増えている”だけではありません。
価値提供の質と評価軸が変わるなかで、どのように自身のスキルを位置づけるかが市場価値を左右するのです。
▼ フリーコンサルの方へ
今の市場は、案件の“質とタイミング”で収入とキャリアが変わります。
コンサルポータルでは、
✔ 非公開を含む最新案件情報
✔ AI／DXなど伸びる領域の案件
✔ 条件交渉のサポート
を無料で受け取れます。
👉 まずは情報収集だけでも登録しておくのがおすすめです。
▼ 参考情報（外部）
- コンサルティングファームの在籍者数最新データ（2026年1月）｜AXIS Insights
- 日本のコンサル市場規模（2024年度約2.3兆円）と成長予測
